Door mijn werk in het verpleeghuis ben ik de laatste tijd veel bezig met de zorgkloof die onherroepelijk op ons afstevent. Door de dubbele vergrijzing gaan er veel meer mensen met pensioen dan er op de arbeidsmarkt komen, en het aantal ouderen die zorg nodig hebben zal toenemen. Nu al werken 1 op de 7 mensen in de zorg. In 2040 zullen er volgens berekeningen van de Sociaal Economische Raad (SER) meer dan 2 miljoen mensen nodig zijn in de zorg. Dat is dan 1 op de 4 werkenden.

Dat gaat niet gebeuren, want ook in andere cruciale beroepen zitten we te springen om goede beroepskrachten.

Het is jammer dat er ook zoveel talent verloren gaat aan ‘bullshit-jobs’.

Antropoloog David Graeber introduceerde dit begrip in 2018. Een ‘bullshit job’ is een baan waarbij mensen het gevoel hebben dat ze weinig tot niets bijdragen aan de maatschappij, of misschien zelfs de maatschappij schaden. Uit gegevens van 2020 blijkt dat ongeveer 5% van de Nederlandse werknemers ervaart dat zij een baan hebben die altijd of bijna altijd zinloos is. Nog eens 15% geeft aan een baan te hebben die meestal nutteloos is. Al met al hebben ongeveer een op de vijf werknemers het gevoel dat hun baan het grootste deel van de tijd nutteloos is.

Als de mensen die nu een bullshitbaan hebben en ook een beetje affiniteit met de zorg, zich nou eens lieten omscholen. Dat zou helpen! Ze mogen natuurlijk ook een ander cruciaal beroep gaan uitoefenen zoals de 17-jarige Ruben die ik vorige week in het jeugdjournaal zag.